Le président de la Banque Royale du Canada, John Cleghorn, a reçu une prime de $1 million en 1999 en dépit d'un début de mise à pieds massif et d'une année de profit négligable qui pourrait voir disparître 6000 emplois de cette banque, la plus grande institution financière au Canada.

Tout compris, le salaire, les bénéfices, les primes et les options de réserve, le président Cleghorn a reçu $ 6, 7 millions de la Banque Royale en 1999. De plus, son salaire a presque triplé en seulement quatre ans ($ 2, 3 millions en 1995).

La Banque Royale a affiché des profits de $ 1.72 milliard. Le retour de la banque sur équité (la mesure de la rentabilité pour les banques), était de 15.3 pour cent.

Pour plafoner la performance en vue d'augmenter sa compétition à l'étranger, la Banque Royale a annoncé une initiative de resserrement-ceinture majeure avec des coupures organisé de presque 12 pour cent de son personnel sur les trois prochaines années.

Le porte-parole de la Banque Royale, Dan Maceluch, a dit l'automne dernier que ces nombres paraissent haut pour la plupart des Canadiens, mais qu'ils ne sont pas des nombres de salaires exceptionnels pour les cadres d'affaire de «Bay Street».

«Nous savons très bien, ainsi que notre personnel, que nos clients et les Canadiens en général réagissent à ces nombres», il a dit. «Ils sont de grands nombres»